工作上感覺不被尊重的七個時刻
2021年10月26日 10:08
個人經驗純分享，沒有排序。
1. 第一天報到時，沒有先安排好新人的座位。負責處理新人報到的人剛好請假，被晾在旁邊一陣子，才有同部門的人出來帶。（但因為無法跑報到手續，所以既沒有個人辦公電腦，也沒有公司帳號。）
憤怒等級💥💥💥💥
2. 信件、訊息往來名字被打錯。（不過可能字比較少見，這個事小）
憤怒等級💥
3. 新進人員明明算是自己下屬，但薪資只比自己低一兩千。
憤怒等級💥💥💥💥
4. 第一線人員雖然常出包，但仍然每季拿獎金。身為內勤人員，雖然被稱讚細心卻沒有季獎金可領。（不過第一線人員為公司帶來的金錢效益最直接，也不難理解啦……）
憤怒等級💥💥💥
5. 約聚餐還是主管請客，但自己沒被邀請。
憤怒等級💥💥
6. 業務範圍被上層隨意調動，但卻沒有先跟當事人談過，只能被動接收變更。
憤怒等級💥💥💥💥
7. 發了人事出勤相關的通知、確認信，唯獨漏掉自己，還被問怎麼還沒回覆。
憤怒等級💥💥
