東吳大學

工作上感覺不被尊重的七個時刻

2021年10月26日 10:08
個人經驗純分享,沒有排序。 1. 第一天報到時,沒有先安排好新人的座位。負責處理新人報到的人剛好請假,被晾在旁邊一陣子,才有同部門的人出來帶。(但因為無法跑報到手續,所以既沒有個人辦公電腦,也沒有公司帳號。) 憤怒等級💥💥💥💥 2. 信件、訊息往來名字被打錯。(不過可能字比較少見,這個事小) 憤怒等級💥 3. 新進人員明明算是自己下屬,但薪資只比自己低一兩千。 憤怒等級💥💥💥💥 4. 第一線人員雖然常出包,但仍然每季拿獎金。身為內勤人員,雖然被稱讚細心卻沒有季獎金可領。(不過第一線人員為公司帶來的金錢效益最直接,也不難理解啦……) 憤怒等級💥💥💥 5. 約聚餐還是主管請客,但自己沒被邀請。 憤怒等級💥💥 6. 業務範圍被上層隨意調動,但卻沒有先跟當事人談過,只能被動接收變更。 憤怒等級💥💥💥💥 7. 發了人事出勤相關的通知、確認信,唯獨漏掉自己,還被問怎麼還沒回覆。 憤怒等級💥💥
愛心嗚嗚WOW
124
留言 41
文章資訊